Kierownik Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zalewie
ogłasza nabór na stanowisko
pracownika socjalnego w projekcie „Lepsze jutro”
w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Lista Kandydatów Spełniających Wymagania Formalne
1) Wymagania niezbędne stawiane kandydatom:
1. wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego z art.116 oraz art.156 ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej (Dz. U. Z 2009r, Nr 175,poz.1362 z póź. zm.)
2. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
3. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych,
4. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku,
5. cieszy się nieposzlakowaną opinia,
6. obywatelstwo polskie.
2) Wymagania dodatkowe stawiane kandydatom:
1. znajomość ustawy o pomocy społecznej,
2. znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego,
3. umiejętność pracy w zespole,
4. kreatywność,
5. komunikatywność,
6. umiejętność obsługi komputera ( w szczególności Exel)
7. umiejętność skutecznego komunikowania się,
8. umiejętność organizowania pracy własnej,
9. umiejętność analizy problemu i poprawnego wyciągania wniosków,
10. samodzielność, zaangażowanie,
11. dyspozycyjność.
12. prawo jazdy kat. B,
13. mobilność,
3) Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. Realizacja zadań aktywnej integracji i pracy socjalnej w ramach projektu
systemowego MOPS realizowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki;
2. przeprowadzanie wywiadów środowiskowych, kompletowanie dokumentacji oraz
proponowanie form pomocy osobom potrzebującym;
3. świadczenie pomocy w postaci pracy socjalnej;
4. pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych,
5. organizowanie stosownej pomocy osobom lub rodzinom znajdującym się w trudnej sytuacji materialnej, a w szczególności w formie:
- zawierania kontraktów socjalnych,
- wsparcia w pełnieniu społecznie aktywnej roli i integracji w środowisku osobom
korzystającym z pomocy społecznej,
- pomocy w załatwianiu spraw urzędowych i innych spraw bytowych;
7. Udzielanie informacji , wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej;
8. Współpraca i współdziałanie z innymi podmiotami specjalistycznymi w celu przeciwdziałania i ograniczania patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych oraz łagodzenie ubóstwa;
9. Praca w programie komputerowym pomocy społecznej;
10. Tworzenie programów oraz współuczestnictwo w realizacji programów pomocowych kierowanych do różnego rodzaju grup ryzyka;
11. Zapewnienie właściwej i terminowej realizacji zadań;
12. Współpraca z innymi specjalistami w ramach potrzeb wynikających z pracy z klientem.
4) Wymagane dokumenty:
1. życiorys (CV) opatrzony klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Tekst jednolity: Dz. U. z 2002 r., Nr 10, poz. 926 z późn. zmianami) oraz ustawą z dnia 22 marca 1999 r. o pracownikach samorządowych (Tekst jednolity: Dz. U. z 2001 r., Nr 142, poz. 1593 z późn. zmianami)”;
2. list motywacyjny;
3. kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie (dyplom ukończenia szkoły),
3. kserokopie innych dodatkowych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach;
4. oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych,
5. oświadczenie o niekaralności,
6. oświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań do zajmowania stanowiska,
7. kwestionariusz osobowy ( wg załącznika);
5) Termin i miejsce składania dokumentów:
Oferty należy składać w dziale kadr MOPS w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Oferta na stanowisko pracownika socjalnego” lub pocztą na adres Ośrodka, w terminie do dnia 19 listopada 2013 r. do godz. 1000.
Adres do korespondencji: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Zalewie, ul. Traugutta 4, 14-230 Zalewo.
Bliższych informacji udziela: Kierownik MOPS – Jolanta Skrzypiec nr tel. (089) 758-89-61.
Po zakończeniu postępowania konkursowego oferty odrzucone będą odesłane osobom zainteresowanym.